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韩婉心的决定不是一时兴起。自从她接管公司以来，就一直希望能够使其成为不仅在商业上成功，而且在社会责任方面也能发挥影响力的企业。在她看来，企业的成长和社会的进步应该是相辅相成的。因此，当她提出要大力推进“未来之光”慈善项目时，这是她长期思考的结果。
计划的第一步是调动公司内部的资源和热情。她知道，要想项目成功，光靠她一个人的力量是远远不够的，需要整个团队的支持和参与。于是，她在一个周五的下午召开了全体员工大会，向大家介绍了这个慈善项目的构想和目标。
“我们的目标是利用我们的技术和资源，为那些最需要帮助的社区带来光明和希望。”韩婉心站在讲台上，激情洋溢地说道，“我们将从教育和环保两个方面入手，不仅仅是提供资金支持，更重要的是要亲自参与，用我们的实际行动
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